Estos son algunos de nuestros clientes, hemos trabajado con grandes grupos y con PYMES, de sectores muy diversos, en diferentes países, con algunos hemos estado meses y con otros tan sólo días de formación, pero una cosa tienen en común: con todos ellos hemos compartido nuestra experiencia y de todos ellos hemos aprendido.
Futuros clientes
¡Si respondes “no” a alguna de estas preguntas, tal vez tú deberías ser nuestro próximo cliente!
- ¿Tengo definidos mis KPIs de control SQCDM y conozco su tendencia? ¿Hago reuniones de mejora si los resultados de los indicadores están fuera de objetivo?
- ¿Entiendo la filosofía Lean Thinking y sus herramientas? ¿Hay una persona encargada de la mejora continua en la empresa?
- ¿Tengo identificados los cuellos de botella y los problemas principales de flujo? ¿Existe un plan de acción a medio plazo?
- ¿Conozco mi OEE?
- ¿Sé cuál es el MUDA (actividad sin valor añadido) que me hace ser menos eficiente?
- ¿Tengo procesos estandarizados y actualizados?
- ¿Hay gestión visual en mi empresa?
- ¿Tengo una organización de equipos autónomos en producción? ¿Existe un tablero por equipo mostrando la situación en tiempo real?
- ¿Mido la flexibilidad de mis equipos con la ayuda de una matriz de polivalencia y tengo un plan de formación asociado?
- ¿Se realizan reuniones de 5min en los equipos antes del inicio de puesto? ¿Tengo reuniones ‘encascada’?
- ¿Realizo Kaizen (grupos de mejora) de forma regular donde participa la mayoría de los empleados?
- ¿Tengo implementado un sistema para determinar las causas raíz de los problemas? ¿Mis empleados están formados en herramientas de resolución de problemas?
- ¿Los managers realizan Gemba Walks (Audits de seguridad, de puesto de trabajo, etc.) de forma periódica?
- ¿Tengo y se respeta el calendario del mantenimiento preventivo de máquinas?
- ¿Conozco el índice de frecuencia de mi empresa y sé explicar el por qué de mis resultados?
- ¿Se han definido las “reglas vitales” asociadas a los riesgos principales de la empresa?
- ¿Existe una cultura de prevención en mi empresa?
- ¿Mis equipos aplican la vigilancia compartida?
- ¿Conozco los factores humanos y cómo usarlos para mejorar el comportamiento?
- ¿Tengo un plan de acogida e inicia por aspectos de seguridad?
- ¿Se ha realizado un análisis de riesgos de cada puesto de trabajo?
- ¿Se realizan Inspecciones Generales Planificadas en el terreno de forma periódica?
- Cada vez que se produce un accidente (o casi accidente con alto potencial de pérdida) en mi empresa, ¿se analiza?
- ¿Tengo definido un plan de urgencia? ¿Existe un procedimiento de gestión de crisis?
- ¿Existe un seguimiento de las actividades de los contratistas en materia de seguridad?
- ¿Se realizan formaciones periódicas de prevención para concienciar a los empleados de los riesgos?
- ¿Comparto frecuentemente con los empleados la situación de la empresa, los proyectos, las dificultades, etc.?
